函館地域へのご進出の決め手を教えてください。

本社がある茨城県において、採用面での困窮に直面する中で、新天地として北に向かおうと方向性を決め探していたところ、北海道新幹線の開通間近ということと、たまたま旅行でこちらを訪れたのを契機に「函館」が浮上しました。
その後、ホームページなどを調べると、理工系の高等教育機関の存在や、ITベンチャー企業様の紹介など心動かされる内容でした。さらに、目を引くほどの助成金の存在を知った事で、いきなり函館市役所の方へ電話連絡させていただきました。こうしたアプローチは函館市としても珍しく、庁内でも話題になったと伺っております。

函館地域の支援機関からのサポートに満足していますか

経済部の皆様をはじめ、地場企業様等多方面にわたる方々より、非常に温かく親切にサポートいただき、大変感謝しております。
おかげさまで無事開所3年目を迎えることができました。不足と感じる事が無いほど手厚いサポートをいただいていると思っています。
敢えて何かと問われれば、地元採用の社員が本社勤務を経て、業務の習得を終えて、再度Uターンの形で戻ってきた場合に、何某かのサポートがあれば、より積極的に戻りたいというふうになるのかと思います。

函館地域に立地したことによりどんな効果がありましたか？

優秀な人財を何名も採用をすることができました。また、他業種の方々(観光ビジネス関係等)と知り合うきっかけができ、新事業へのヒントを多く得られたと思います。
仕事仲間には進出先として函館を伝えると函館にはビジネスでの進出というとイメージが無いらしく驚かれる事が多いです。
また、これは全くの偶然ですが、当社の函館進出と北海道新幹線延伸のタイミングが重なったことにより、これまでの実績をかわれて、新幹線関連の品質検査や保守点検の依頼をいただいております。

社員の反応はいかがでしたか？

従業員の二名は函館進出の際、本社から同行してきたスタッフですが、赴任した若年者が地元を離れることで、自立心や後輩への責任感などが強まり、大きな成長が見えました。
それにより、茨城の社員にも刺激となっているようです。
この二名は函館に移住する形となりましたが、経済部の方から紹介していただいた団体にも参加しており、若い方たちとの交流が増え、勉強会やイベント参加の機会も増えた事で函館での生活が楽しくなっているようです。また、豊かな自然に囲まれた函館に来たことで、登山や釣りなど新たな趣味の発掘にもつながり、大変喜んでいます。

今後の展望について、お聞かせください。

函館市 及び 北海道に貢献できるような新たな事業を展開したいと考えて、現時点ではVR・MR・デジタルサイネージ等に力を入れています。
VRは、モーションキャプチャを利用した動きのあるものとなっていますが、こちらは侵⼊困難エリアに入る際のシミュレーションに使えるのでないかとプレゼン用に作成したことが切っ掛けとなりました。

今後について、課題となっている部分をお聞かせください。

現時点では知名度が低く、函館での業務実績も少ないため、信頼関係を構築すること 及び どのように貢献できるか(需要)を見出すことが課題となっていますが、今後も「魅⼒度最下位の県から魅⼒度No1の街へ憧れとともに進出してきました」というキャッチコピーで売り込んでいこうと（笑）考えております。

※2020/2/18取材